作業療法士 30代男性

Section 1 基本プロフィール

性別 男性
年代 30代
雇用形態 正社員
在籍年数 10年10ヶ月
保有資格 作業療法士
入職経緯 転職

Section 2 入職前の背景

前職・前歴 精神科病院
前職の業種・職種 病棟でのリハビリテーション活動等、訪問看護ステーション兼務
前職の在籍年数 5年
入職前の居住地 県外
転居の有無 あり
この法人を知ったきっかけ 本、知人、
入職の決め手 仕事内容 、 理念への共感

Section 3 仕事内容・やりがい

現在の主な仕事内容 ACTプログラムの実践(月~金の9:00~18:00までの勤務)
法人内での法人運営委員会やコンプライアンス委員会での活動
予算作成や税理士や社労士とのやり取り
アウトリーチネットでのACT部会での活動
その他、研修等でのファシリテーター等
働きがいを感じる瞬間 長期入院の方の退院支援を行い、退院後に一緒にそのお祝いをしたとき
一般就労に一緒にチャレンジできたとき
本人や関係機関と良いチームを作り、そしてACTから卒業ができたとき
入職前後のギャップ 毎日行う朝のミーティングをはじめ、スタッフと密にコミュニケーションをとることがとても多く、それは病院時代に経験のないことで、はじめはギャップを感じました。
また、自主運営・経営は想像していたよりも、リアルな数字と対面するため、最初は戸惑いました。一方、自分たちで自由に運営することの楽しさも感じています。

Section 4 職場環境の評価

職場環境について一言 チームで支援をするために、1人で抱え込む必要はなく、毎日行う朝のミーティングで共有し、相談することができます。

Section 5 待遇・制度

給与水準の満足度 やや満足
実際の残業時間(月平均) 約3時間  ただし、3カ月フレックス制度のため、翌月に休みをとって調整しています。
有給・休暇の取りやすさ 取りやすい
フレックス等の柔軟性 活用している
制度・福利厚生で良いと思うもの 企業型確定拠出年金、3カ月フレックス制度、研修参加費援助(チーム内で議論し認められたもの)

Section 6 求職者へのメッセージ

こんな人に向いている職場だと思う 既存の精神障がいのある方への支援を変えたい方、当事者の方の可能性を信じている方、自分で運営したい気持ちを持っている方、チームで密に支援をしたい方
入職を検討している人へ一言 民主的な運営をしている組織です。研修プログラムも充実しているので、精神科の経験の有無にかかわらず、少しで興味のある方は、一緒にACTプログラムを実践しませんか!?